陈德文

陈德文

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北京东元(厦门)律师事务所

18750900860

执业6年

合同纠纷

房产纠纷

法律顾问

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律师简介:

十级伤残赔偿标准是怎样的?
  一、工伤十级(全国统一核心)   一次性伤残补助金:7 个月本人缴费工资(全国法定)离职再加:一次性医疗补助 + 就业补助,标准各省自定   另赔:停工留薪全额工资、医疗费、护理费、伙食补助   二、交通事故 / 人身损害十级(全国统一公式)   残疾赔偿金 = 当地上年度城镇居民人均可支配收入 ×20 年 ×10%;60 岁每增 1 岁减 1 年,75 岁按 5 年算   另加:医、误工、护理、营养、交通、精神抚慰金 5000-10000 元。
教育机构不退费怎么办?
存好合同、缴费、聊天、课时证据;“概不退款” 条款无效。 书面申请退费协商,拒转课、拒高额扣费。 协商无果打 12345、12315,学科类同步投诉教育局。 仍不退走线上小额诉讼;机构跑路直接报警。
生育险交多长时间才能享受待遇?
多数城市连续缴满 12 个月且生育当月正常参保,才能全额领生育津贴;医疗费一般参保即可报。
无固定期限劳动合同解除应该怎么赔偿?
  一、合法解除(补偿 N / N+1)   1、协商一致、医疗期满 / 不胜任 / 客观情况巨变、合规裁员:N   N = 工龄 × 离职前 12 个月平均工资;满 6 个月按 1 年算,不满 6 个月 0.5 个月   2、未提前 30 天书面通知:N+1(多 1 个月代通知金)   3、员工严重违纪、犯罪等过错辞退:0 补偿   二、违法解除(赔偿金 2N)   无理由辞退、程序违法、孕期 / 工伤医疗期强行辞退:2N,可选择恢复劳动关系或拿 2N 赔偿
试用期两个月不签合同赔偿多少?
干满 2 个月未签合同,赔付1 个月双倍工资差额(已发一倍工资,再补 1 个月工资)。

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